2024年，数字化转型工程与极致能效工程、超低排放工程被一并列为钢铁行业三大革新工程。本年4月初，中国钢铁财产协会（以下简称钢协）正式启动数字化转型三年步履打算，并发布了《2023年钢铁行业数字化转型评价报告》。5月23日，2024年钢铁行业数字化转型评价启动会在江苏盐城召开，正式开启2024年行业数字化转型调研任务。来自钢铁企业的近90位代表到场集会。

图为集会现场

　　会上，钢铁协会科技环保部处长符鑫峰具体阐发了2023年钢铁行业数字化转型情况，讲授分享了评价功效、重点任务和下一步打算等。江苏金恒信息科技股分无限公司高等售前工程师李剑对2024年钢铁行业数字化转型评价体系及目标停止了具体解读宣贯，并针对参评企业在调研问卷填写历程中的疑难、贰言、倡议等睁开了切磋。

　　随后，青岛特别钢铁无限公司信息化部部长李秋健、马鞍山钢铁股分无限公司数智办司理杨凌珺、北京建龙重工团体无限公司企划信息室数字化转型专家刘琪别离就各自企业在数字化转型历程中的案例、经历作了分享，展现了数字化转型摸索历程中的阶段性功效。

　　最近几年来，行业依托新手艺、新装备、新理念的深耕理论，正稳步迈向以数字驱动、手艺反动、绿色协同为主的周全成长新款式，加速数字化转型已成为行业共鸣。在第二天停止的聪明动力鞭策极致能效手艺对接暨钢铁行业数字化转型评价启动会上，钢协党委副布告、副会长兼秘书长姜维在致辞中也侧重表现，评价更像是行业数字化转型的一次“体检”，经由进程调研问卷明白需要，发明题目，以需要和题目为导向，为行业企业供给数字化转型相干倡议。但愿大师当真看待、主动到场，将数字化转型历程中的经历、疑点、难点照实反应，为行业供给详确的参照。大师也可按照评价报告配合对标，挖掘上风，寻觅差异，充实依托数字化转型对钢铁企业职员布局优化、企业古代化管理、科技立异、市场成长的阐扬主动增进感化，扬长补短，借助行业标杆及树模案例，不时罗致经历，霸占本身数字化转型历程中碰到的各种困难。

　　据领会，到场2024钢铁行业数字化转型评价参评企业在填写评价调研问卷后，钢协将对各项目标停止具体评价，阐发行业数字化转型的难点、痛点和核心，并发布《2024年钢铁行业数字化转型评价报告》。