一、公司简介
邯郸市钢铁行业立异研讨院无限公司是一家专一于钢铁行业手艺立异与财产进级的新型财产办事机构，成立于2025年1月，注册资金1390万元，位于河北省邯郸市经济开辟区。公司由邯郸市委市当局揭牌，市财产投资团体、11家钢铁企业出资参股，旨在鞭策钢铁财产绿色低碳转型，助力地区钢铁行业的高品质成长。公司依靠邯郸市丰硕的钢铁财产资本，经由过程顶层设想引领、立异资本整合、成长瓶颈破解和内生能源培养等营业板块，努力于构建高程度研发撑持体系，鞭策企业手艺进级与财产进级。
公司构造架构完美，市级层面设立“两会一院”，包含立异研讨院管委会、专家征询委员会及立异研讨院，下设政策征询研讨部、科技功效转化部、手艺攻关研发部、人力资本保证部、综合调和办事部等5个部分。公司焦点上风在于手艺抢先、财产资本丰硕和政策撑持，可以或许疾速对接行业需要，鞭策手艺落地。
邯郸市钢铁行业立异研讨院将以名目赋能传统财产，以科研功效孕育新质出产力，努力于成为国际抢先的钢铁行业手艺立异平台，鞭策邯郸市钢铁行业向绿色化、智能化、高端化标的目的成长，打造国际钢铁财产科技立异洼地，助力邯郸市钢铁传统财产抖擞重生机，揭示新上风。
按照使命需要，现面向社会公然雇用。
二、雇用岗亭
（一）政策征询研讨部部长
1.岗亭职责
（1）体系跟踪与深度研讨国度钢铁财产政策、环保政策、财务金融政策等相干政策静态，精准解读政策要点及其对钢铁行业的影响趋向，按期产出高品质的政策研讨报告，为公司计谋决议打算供应无力撑持。
（2）根据研讨功效，为企业量身定制政策落实打算，确保企业经营全方位符合政策导向，助力企业有用躲避政策危险，精确掌握政策机缘，鞭策企业合规妥当成长。
（3）深度教导企业体例各种专项报告，如名目报告报告、行业阐发报告等，保证报告内容既贴合政策请求，又凸起企业上风与特点，前进报告在相干评审中的经由过程率。
（4）辅佐企业梳理本身前提，发掘上风资本，针对性的请求各种天资声誉，包含但不限于行业奖项、高新手艺企业认定等，晋升企业外行业内的着名度与影响力。
（5）与当局部分、冶金类行业协会等坚持紧密亲密相同，成立杰出的互动干系，实时获得最新政策信息与行业资讯，为企业搭建通顺的政策信息交换平台。
2.任职请求
（1）学历专业：具备本科及以上学历，钢铁冶金、经济学、办理学、情况迷信等相干专业优先，，踏实的专业常识为政策研讨奠基坚固根本。
（2）使命履历：5 年以上冶金类政策研讨、征询参谋或相干使命履历，此中有 3 年以上钢铁行业使命履历者优先斟酌。
（3）手艺请求：
①具备超卓的政策解读与阐发才能，可以或许敏捷洞察政策焦点要义及其对企业的潜伏影响。
善于撰写各种专业报告，笔墨抒发精准流利，逻辑规划松散清楚，报告内容具备较高的专业性与适用性。
②谙练利用数据阐发东西，可以或许经由过程数据发掘为政策研讨与打算拟定供应无力的数据撑持。
（4）本质才能：
①具备灵敏的政策洞察力与前瞻性思惟，可以或许提早预判政策走向，为企业供应具备前瞻性的应答战略。
②具备杰出的相同调和才能与团队协作精力，可以或许与内部各部分及内部机构停止高效相同协作。
③使命当真担任，松散详尽，面临庞杂政策情况与告急使命可以或许坚持沉着，高效应答。
（5）证书天资：具备相干行业的职业资历证书，如注册征询师、经济师等证书者优先，证书是专业才能的无力证实。
3.薪资报酬
面议（供应具备协作力的薪酬体系：包含强鼓励绩效查核机制、交纳五险一金、带薪休假等)
供应专项科研经费撑持，辅佐报告"邯郸市人材引进政策"等当局人材补贴，享用邯郸市人材政策，争夺奇迹体例。
（二）科技功效转化部部长
1.岗亭职责
（1）体系跟踪国际外钢铁行业前沿科研功效，包含绿色冶金手艺、智能制作手艺及新材料研发等范畴的最新停顿。阐发手艺成熟度和评价市场远景，挑选后构成报告，为公司手艺引进与协作决议打算供应根据。
（2）设想并实行转化途径，调和高校、科研院所与邯郸本地钢企展开结合攻关。针对详细手艺功效，拟定财产化实行打算，确保手艺转化率晋升至行业抢先程度。
（3）深切调研邯郸钢铁企业在绿色转型、智能化进级等方面的手艺需要，成立"企业需要清单-手艺供应库"双向婚配机制。主导"揭榜挂帅"和"跑马制"平台的平常经营，经由过程公然征集、专家评审、静态查核等关键，挑选最优手艺处理打算并鞭策落地实行。
（4）研讨国度及处所对于科技功效转化的搀扶政策，为企业争夺资金撑持。
2.任职请求
（1）学历与专业背景
本科及以上学历，材料迷信与工程、冶金工程、工程办理等相干专业。具备钢铁冶金、绿色制作等跨学科常识者优先，
（2）使命履历
5年以上科技功效转化、手艺办理或相干范畴使命履历，此中3年以上钢铁行业从业履历者优先。具备钢铁行业专家库、手艺掮客人团队等资本者优先。
（3）焦点手艺
手艺评价才能；名目办理才能；数据阐发才能；政策解读才能；立异思惟与抗压才能；跨部分协作才能。
（4）证书天资：持有手艺掮客人、注册征询师等相干职业资历证书者优先。主导过国度级手艺转化树模名目者可破格任命。
3.薪资报酬:
面议（供应具备协作力的薪酬体系：包含强鼓励绩效查核机制、交纳五险一金、带薪休假等)
供应专项科研经费撑持，辅佐报告"邯郸市人材引进政策"等当局人材补贴，享用邯郸市人材政策，争夺奇迹体例。
（三）手艺攻关研发部部长
1.岗亭职责
（1）体系跟踪环球钢铁行业前沿手艺、手艺变更趋向。
（2）针对行业个性手艺困难，组建跨学科研发团队展开结合攻关。成立"手艺研发-中实验证-量产利用"的全链条办理机制，确保研发功效完成财产化落地。
（3） 设想AI驱动的智能制作处理打算。针对邯郸钢铁企业需要，开辟高效化手艺，完成产物提质增效。
（4） 搭建协同立异平台。整合邯郸钢铁企业的研发资本，鞭策手艺规范拟定与常识产权规划。
（5）成立研发名目全性命周期办理体系，利用TRL（手艺成熟度）评价模子挑选高代价功效。主导手艺功效的专利报告与手艺买卖。拟定手艺功效转化收益分派机制，鞭策功效在邯郸钢铁企业的范围化利用。
2.任职请求
（1）学历与专业背景
硕士及以上学历，冶金工程、材料迷信与工程、节制迷信与工程等相干专业。具备钢铁冶金、野生智能、绿色制作等跨学科常识者优先，熟习氢能炼钢、连铸手艺优化等范畴者加分。
（2）使命履历与行业资本
10年以上钢铁行业研发或手艺办理履历，此中5年以上手艺攻关名目担任人履历。需供应最少5个胜利案例，并具备与邯钢、首钢等企业协作的履历。具备国度级重点研发打算（如"十四五"国度重点研发打算）名目担任人履历者优先。
（3） 焦点手艺与东西利用
手艺研发才能：精晓钢铁出产全流程工艺，谙练利用ANSYS、COMSOL等仿真东西停止工艺优化。熟习AI算法开辟（如TensorFlow/PyTorch框架），能经由过程大数据阐发发掘手艺改良标的目的。
名目办理才能：持有PMP证书者优先，具备从手艺打算设想到财产化落地的全流程管控履历。
政策解读才能：熟习钢铁行业相干政策，能疾速辨认政策盈利并拟定手艺线路。
专利规划才能：曾主导过3项以上发明专利请求，熟习钢铁行业常识产权协作态势。
（4）本质与资本收集
手艺前瞻性：能精确预判行业手艺趋向。
抗压与应变才能：在低温、高粉尘等庞杂财产情况中具备手艺落地履历。
资本整合才能：具备钢铁行业专家库、手艺掮客人团队等资本，能疾速组建跨范畴研发团队。
（5）证书与声誉
持有注册冶金工程师、手艺掮客人等职业资历证书者优先。曾获国度科技前进奖（如大板坯连铸手艺相干奖项）或主导过国度级手艺树模名目者可破格任命。
3.薪资报酬:
面议（供应具备协作力的薪酬体系：包含强鼓励绩效查核机制、交纳五险一金、带薪休假等)
供应专项科研经费撑持，辅佐报告"邯郸市人材引进政策"等当局人材补贴，享用邯郸市人材政策，争夺奇迹体例。
三、简历送达
（一）公司地点
邯郸市联纺东路758号邯郸市人材大厦9层
（二）接洽体例
邮箱：hdgtcxy@163.com（备注送达岗亭）
接洽人：王密斯 03103010930
